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18997895569 发表于  2018-10-06 17:45:13 1414字 ( 0/344)

建设忠诚干净担当的事业单位领导人员队伍

事业单位领导人员队伍作为推动社会事业发展的“领头雁”,是我国干部队伍的重要组成部分,管好搞活这支队伍意义重大。        

要加强干部人才队伍建设,为中国特色社会主义事业发展提供有力人才支撑和智力支持。全面落实好干部标准,重点做好干部培育、选拔、管理、使用工作,注重培养选拔优秀年轻干部,打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。


选好人、用好人,是事业发展的保证,是干部工作的底线。坚持党管干部原则,强化党组织在选人用人中的领导和把关作用,把政治标准、专业水平、管理能力作为选拔事业单位领导人员的核心条件,把“该用谁”而不是“谁该用”作为重要原则,好中选优、优中选适、以事择人的导向更趋鲜明。首先从下面几个方面把关:一是从严把好政治标准关;二是用专业方法选“优秀且适合”的人;三是加强教育培养,提升专业能力;四是统筹班子配备,优化专业结构,;五是学习先进典型,弘扬专业精神。


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