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地方频道 发表于  2018-02-13 12:02:58 1317字 ( 0/75)

次仁德吉的驻村工作“四种理念”

特别爱学习、做事非常认真、有敬业奉献精神、待人宽厚……提起谢通门县卡嘎镇查仓村驻村工作队队长次仁德吉,大家都情不自禁地竖起了大拇指。

在次仁德吉心里,学习是一种常态,做事是一种信念,奉献是一种境界,宽容是一种心态。熟悉次仁德吉的人都知道,这是次仁德吉开展驻村工作的“四种理念”。

正是有了这“四种理念”的引导,次仁德吉的驻村工作扎实有效,也赢得了村民的赞许。“理念引领行动。好理念才能引领我把驻村工作做实做细,让群众生活有奔头。”次仁德吉这样说。

“强化学习是做好各项工作的前提。思想理论知识学习,能改造自己的世界观、升华自己的人生观、端正自己的价值观。业务知识学习,能解疑释惑,开拓思路,提高工作能力。”

独学不如众学。次仁德吉不仅自己带头学,还经常召集村“两委”班子成员和群众集体学。如今,在次仁德吉的带领下,查仓村已经形成了一套行之有效的学习惯例和制度。“学习贵在学以致用,要把所学知识转化成一种思路、一种能力、一种办法。”次仁德吉说。

“我始终坚信,天道酬勤,小舞台同样有大作为。要用心做事,对待工作,思想上要重视、精力上要投入、行动上要扎实。”次仁德吉坦言。

在其位,谋其政,尽其事。每一篇日志记录着足迹,每一篇简报反映着动态,每一篇报告总结着业务,每一个方案谋划着脱贫。“把辛苦当作意志的磨炼,把重任当作组织的考验,把困难当作人生的积淀。在勤奋工作中体现自我价值。”

只有当好群众的贴心人,才能当好群众的带头人。逢年过节,次仁德吉心里只装着困难群众,挨家挨户走访,与群众谈心交心,并送上慰问品。“我们开展慰问活动,覆盖率达100%,让村里每一位群众都感受到党的温暖。”次仁德吉说。

在次仁德吉的努力下,查仓村矛盾纠纷实现了“大事不出乡,小事不出村”的目标。她说:“我着重关注最常见、最突出的家庭矛盾纠纷。如果处理稍有不慎,必将造成上访或引发治安案件。”在次仁德吉的调解下,达瓦家成功化解了婆媳不和矛盾。“在开展矛盾纠纷调处工作中,要用面对面交流、心贴心沟通的方式,耐心倾听,掌握原因,以理以情化解。”次仁德吉说。

“有什么样的心态,就会有什么样的工作和生活态度。海纳百川,有容乃大。这就提醒我在任何工作岗位中都要保持一种宽容的心态,创造宽松而愉悦的工作环境。”次仁德吉说,“当有人批评时,要多想想自己的过失;当有队友误解时,要多想想别人的难处。宽容是一种真诚,更是一种勇气。工作中有了这种宽容的气度,队友之间才能和平共处。”

次仁德吉,就是这样一名共产党员,情牵群众生活,魂系新农村建设,用真情和汗水谱写了一曲动人的履职尽责之歌。

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